Engage&Grow, 80’i aşan ülkede 300’den fazla koçu değerlendirerek “en iyi 20 koç “listesi yayınlıyor. 2018 Haziran ayında 5., yine 2018 Eylül ayında da 11. olarak “Turkey”i tabelaya ekledim.
2018 Mayıs aynda INSPARK Intelligent Business Solutions’ının vizyoner CEO’su Serdar Susuz liderliğinde, 8 kişilik bir takımla Engage&Grow proğramına başladım. salesforce.com’un 25 yıllık danışmanlık firması INSPARK’ta takım üyelerinin desteği ve katılımıyla başarılı bir “Çalışan Bağlılığı” program uyguladık. Aldığım yorumlar: “Ekibimizin farkındalığını arttıran takım ruhunu güçlendirip, bağlılığı […]
2018 Aralık – 2019 Temmuz tarihleri arasında İHKİB “STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ DANIŞMANLIK PROGRAMI” Örme Kümesinde yer alan Talu Tekstil, TYH Tekstil, Modavizyon Ergene, Fetih Tekstil, Reha Tekstil, Gelişim Tekstil, Fella Tekstik ve Tandem Tekstil firmalarında 4B Danışmanlık’tan iş ortağım Çağlar Çabuk ile başarı bir […]
Önce Agile nedir ile başlayalım. Ben de yeni öğreniyorum o yüzden eksik, yanlış varsa lütfen yorum yapın, eleştirin ki ben de düzgün öğreneyim ? Agile Manifestosu 2001 yılında yayınlanmış. http://agilemanifesto.org/iso/tr/manifesto.html Türkçesi bu. Tüm maddeleri uzun uzun yazmıyorum. Merak eden varsa girip okuyabilir. Ben Agile’I kurum […]
Değerler, Yetkinlikler ve Hedefler İşe alırken en çok neye bakılıyor? Performans değerlendirmelerinde en çok neye bakılıyor? Bir üst pozisyon için neye bakılıyor? Acar Baltaş geçenlerde katıldığı bir toplantıdan (Tulsa- Hogan Toplantısı) izlenimlerini paylaştı. Tweeti (25.10.2016 tarihli) şöyleydi; “Kurumlarda ara kademelerde yükselenler astlarını tekmeleyen, üstelerinin elini […]
İnsan Kaynaklarında Yeni Teknolojiler İnsan Kaynakları alanındaki yenilikleri takip etmekte zorlanıyorum artık. Her gün yeni bir çözüm ile katma değer yaratmayan işleri teknoloji ile çözmeye veya aklımıza gelen, belki el yordamıyla yaptığımız işleri yapay zeka ile hızlandırıp, daha nesnel olarak çözmeye yarayanlar yeniliklerden bahsediyorum. İkizini […]
Önce bu önerileri kim veriyor diye merak edenler en aşağıya reklam koydum ? Şimdi 2020’de mezun olacak olsam neler yapardım diye sesli düşünmeye/yazmaya başlıyorum. Türkçe’yi lütfen düzgün konuşmayı ve yazmayı öğrenin. Yani okuyun, iyi bir okuyucu olun. Sonra İngilizceniz mükemmel olsun. Yetmedi diyenler için önerim Çince, […]
Köprü & Farklılıklara Ne Kadar Açığız? Dizilerden yola çıkarak yazdığım 3. blog yazım bu. İlk olarak “House of Cards”’tan esintileri, konuk yazar Ahmet Eryılmaz ile birlikte Sonra “Designated Survivor” ve yedekleme üzerine #1861, #forbrydelsen (Cinayet) ve son olarak bu yazıya ilham olan #bron #broen (Köprü). Böylece, […]
Bu yazının görselini, 21 Ekim Pazar günü küçük kızım Sole ile Bienal’deki bir eseri incelerken, ben çektim. Algıda seçicilik olunca, gözüm kaydı tabii, “Bağlılık”ı görünce. “Değişimi Benimseyin” de çok ilgi çekiciydi bir Endüstri Mühendisi olarak ayrıca. Sonra dedim ki, ben bunu nereye bağlayayım ve ücrete […]
Herkese merhaba, Hem kişisel hem de reklam kokan bir yazıyla karşınızdayım sevgili yeşil çay sevenler… Öğrenim hayatıma ve seçtiğim iş alanına biraz uzaktan bakınca, gittikçe sol beyinden sağ beyine doğru gittiğimi farkettim bir süre önce. İzmir Fen Lisesi’nden okurken, Endüstri Mühendisliğini seçtim. Fen Liselilerin o […]